دوره 5 شماره 1 فصلنامه پژوهش های مدیریت منابع سازمانی در 13 تیر 1395 چاپ شد.

فهرست مقالات

• اثر میانجی‌گری الگوی صحیح مصرف بر رابطه عوامل مؤثر بر بهره‌وری منابع انسانی در میان کارکنان سازمان‌های دولتی شهر کرمانشاه
• مطالعه تاثیر رهبری تحول آفرین بر روی توانمندسازی کارکنان با میانجی گری یادگیری گرایی ( مطالعه موردی: دانشگاه سمنان)
• بررسی نقش هوش فرهنگی در ارتقا هوشمندی رقابتی
• طراحی مدل ایجاد جذابیت کارفرما مبتنی برساخت برند متمایز کارفرما
• بررسی رابطه سبک های رهبری تحولی – تبادلی مدیران با سکوت سازمانی دبیران مقطع راهنمایی شهرستان ری
• بررسی نقش تسهیم دانش در رابطه میان اجزای سرمایه‌های فکری و رفتار نوآورانه
• ارائه مدل زمینه ای پنهان سازی دانش در شرکت های تولید نرم افزار